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薪酬规划

沈阳启伦为企业提供全面、专业、深入的薪酬外包服务,标准月度工资发放及个人所得税计算、员工个税政策介绍、个人发票税前抵税报销及管理服务、员工个人所得税月度申报及缴纳、员工个性化税负优惠方案制定等旨在为企业提供全方位的薪酬外包服务解决方案并助力方案落地实施,从而协助企业规范操作流程、降低人工成本、分担潜在风险、实现企业效率最大化

社会保险手续办理

每月员工五险的参保、停保、补缴;外省社保的转移、合并;生育生活津贴、失业金的申领;工伤保险的申报。

社保计算申报缴纳:

五险缴费金额的核定、申报及缴纳。

住房公积金手续办理:

每月员工公积金的参保、启封、封存、集中封存、转移、补缴、短信签约、公积金联名卡办理,以及公积金提取手续提供。

个税计算、申报及缴纳

员工个人所得税的抵扣和缴纳。

企业年金:

企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,建立补充养老保险制度。

商业保险补充:

补充医疗保险、补充工伤险。

综合福利发放:

企业为员工提供的其他福利待遇。

相关报表的提供:

根据客户要求生成标准薪资单、薪资总体报表、薪资结构分析等报表,帮助客户更好地管理